9.3 - Comptabilité générale

Comptabilité Générale

Formation créée le 16/02/2022. Dernière mise à jour le 27/12/2023.
Version du programme : 1

Type de formation

Formation mixte

Durée de formation

7 heures (1 jour)

Accessibilité

Oui

9.3 - Comptabilité générale

Comptabilité Générale


Comptabilité générale

Objectifs de la formation

  • Acquisition et développement de compétences : les participants seront capables d'effectuer le suivi quotidien de la comptabilité de l'entreprise. Maîtriser les procédures et mécanismes de la comptabilité générale afin de répartir l'ensemble des produits et des charges de la société. Expliquer les différentes étapes de réalisation

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Responsable administratif, membres du service comptabilité
Prérequis
  • Aucun pré-requis nécessaire

Contenu de la formation

Définitions et principes fondamentaux :
  • Définition d'un exercice comptable (ouverture et clôture d'un exercice comptable)
  • Le plan comptable
  • Les journaux
  • Les ventilations analytiques
Traitements quotidiens :
  • Passer une écriture dans un journal
  • Effectuer des OD automatiques au travers de logiciels de facturation et de paie
  • Passer un règlement et le lettrer en manuel ou en automatique
  • Editions des documents : - Extrait de comptes avec notions de comptes centralisés, de comptes soldés non lettrés - Journaux / balance partielle - Comptes de résultats
Traitements périodiques :
  • Mettre à jour les lettrages des comptes / Relances clients
  • Calculer la TVA (méthodes sur encaissements et sur émission)
  • Grand-livre, balance générale et partielle, centralisateurs journaux
  • Echéancier client, fournisseurs, balance âgée
  • Règlements fournisseurs
  • Rapprochements bancaire
Les éditions
  • Grand Livre / Balance / Journaux
  • Fichier FEC

Équipe pédagogique

Experts en gestion d'entreprise sur les domaines de la Finance, des Ressources Humaines, de la paie et du fiscal pouvant être contacté par téléphone (cf. contact sur site www.intersoftone.com) du lundi au vendredi

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence.
  • Questions orales et mises en situation
  • Quizz avec grille d'évaluation des compétences
  • Certificat de réalisation de l’action de formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Support de formation
  • Exercices

Qualité et satisfaction

Grilles d'évaluation à chaud (J), à froid (J+15) et enquête client

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • Les participants auront acquis et développé les compétences liées aux objectifs pédagogiques du programme afin d'exercer leur fonction au sein de leur entreprise ou toute autre entreprise
Modalité d'obtention
  • Un certificat sera fourni au participant attestant du suivi du programme et de l'obtention du niveau requis

Délai d'accès

5 jours

Accessibilité

Pour toute situation de handicap merci de nous contacter pour envisager la faisabilité